Ose sepse jeni afër pensionit, ose thjesht sepse doni të dini se sa jeni paguar në Sigurimet Shoqërore, një nga pyetjet që mund të lindin është se si të dini vitet e kontributeve. Isshtë një pyetje normale, veçanërisht nëse nuk i mbani mend të gjitha kontratat që keni pasur, ose kohët kur paguani për Sigurimet Shoqërore, por nuk i merrni parasysh ato.
Për ta ditur me siguri, është më mirë të kërkoni një raport pune, diçka që mund ta keni brenda pak minutash dhe që do t'ju ndihmojë të njihni vitet e listuara, por edhe kompanitë që ju kanë regjistruar. Ose kërkoni sigurimet shoqërore nëse ka një kontratë që nuk e keni pasqyruar në atë raport. A doni të dini më shumë? këtu ne ju tregojmë se si të dini vitet e listuara.
Raporti i jetës së punës: dokumenti "zyrtar" që ju tregon se si të njihni vitet e kontributeve
Formalitetet para pensionit, nevoja për të ditur se sa kohë ju ka mbetur në punë ... ka shumë situata që ju predispozojnë të dini vitet që keni kontribuar, domethënë kohën kur keni qenë aktiv për Sigurimet Shoqërore. Dhe është që përballë pensionit, është e rëndësishme të plotësosh minimumin për ta marrë atë, pasi, përndryshe, nuk mund të jetë një ide e mirë të dalësh në pension në atë kohë specifike.
El Një dokument që ju ndihmon të dini vitet e kontributeve është i ashtuquajturi raport i jetës së punës, certifikatën e jetës së punës ose thjesht jetën e punës. Isshtë një listë e situatave të larta dhe të ulëta që keni pasur gjatë gjithë jetës tuaj. Ajo pasqyron kompanitë për të cilat keni punuar, datën tuaj të regjistrimit, datën tuaj të shkarkimit, madje edhe situatat që konsiderohen gjithashtu "regjistrim", të tilla si mbledhja e përfitimeve të papunësisë, situatat e trajnimit, etj.
Hapat për të marrë raportin e jetës së punës në Sigurimet Shoqërore
Për të njohur vitet e listuara, një nga dokumentet më të rëndësishme që ju nevojitet është raporti i jetës së punës, siç e kemi përmendur. Këtë e ke në dispozicion në Sigurimet Shoqërore Dhe mund ta kërkoni personalisht (duke caktuar termin ose duke shkuar te Sigurimet Shoqërore dhe duke pritur radhën tuaj), ose në internet, me një vërtetim dixhital, pa të, me SMS ose me fjalëkalim të përhershëm.
Nëse dëshironi ta porosisni në internet (e cila zakonisht është më e shpejtë), hapat që duhet të ndiqni janë si më poshtë:
- Shkoni në faqen e internetit të Sigurimeve Shoqërore dhe lokalizoni seksionin Qytetarët. Atje, duhet të klikoni mbi Raportet dhe Certifikatat.
- Gjeni atë që thotë Raporti i Jetës në Punë. Do t'ju japë disa opsione (me certifikatë, pa të, me SMS, me çelës të përhershëm). Zgjidhni atë që ju përshtatet më shumë, megjithëse më e shpejtë dhe më e lehtë është zakonisht SMS (veçanërisht nëse nuk keni një certifikatë dixhitale).
- Plotësoni informacionin e kërkuar (ID, Sigurimet Shoqërore ...) dhe brenda pak sekondash do të keni raportin në ekranin e kompjuterit tuaj në mënyrë që ta shkarkoni ose edhe ta printoni.
Dhe tani, si të dimë vitet e listuara?
Dokumenti në vetvete, pasi ta keni, është shumë i lehtë për tu interpretuar. Nëse ajo që vërtet po kërkoni është që unë t'ju them vitet e listuara, ju do ta gjeni në fund, ndoshta në të djathtë. Kërkoni diçka si: "Ai është regjistruar në sistemin e sigurimeve shoqërore për" x "ditë". Normalisht kjo mund të vijë për ditë ose, nëse ka qenë më shumë se një vit, vitet dhe ditët deri në momentin kur ju kërkoni raportin.
Një mundësi tjetër, veçanërisht nëse nuk besoni shumë, është të shtoni të gjitha ditët që pasqyrohen sipas kompanive ose situatave të ndryshme të asimiluara me regjistrimin që pasqyrohen në raport. Këto të dhëna duhet të përkojnë me të dhënat totale dhe, nëse jo, duhet të bëni një modifikim të Sigurimeve Shoqërore për t'i korrigjuar ato.
Po sikur të ketë kontrata të pa raportuara ose vite të listuara që nuk janë në raport?
Mund të jetë rasti dhe nuk është e çuditshme që Sigurimet Shoqërore bëjnë një gabim dhe raporti juaj i jetës së punës nuk pasqyron kontratat që keni nënshkruar, ose marrëdhëniet e punës që keni pasur gjatë gjithë jetës tuaj. Por mos u shqetëso, ajo ka një zgjidhje.
Ajo që duhet të bëni është Paraqisni një letër që informon Sigurimet Shoqërore për këto marrëdhënie pune, duke siguruar sa më shumë informacion që të jetë e mundur (Nëse keni një kontratë, edhe më mirë). Dhe është që ndonjëherë, veçanërisht me të moshuarit, shumë nga marrëdhëniet e punës që ata kishin në të kaluarën nuk pasqyroheshin në kontrata, por ishin më shumë verbale, dhe Sigurimet Shoqërore nuk u njoftuan si tani. Prandaj, është e nevojshme të bëni një dokument të modifikimit të jetës së punës.
Vetë Sigurimet Shoqërore do të hetojnë dhe do të shohin nëse keni vërtet të drejtë, kështu që do të përfshijë atë marrëdhënie, ose përndryshe ju nuk siguroni të dhëna të mjaftueshme për të marrë vendimin për ta shtuar atë në raportin tuaj të jetës së punës. Nëse e përfshini, ditët, javët, muajt ose vitet do të rriten; dhe nëse jo, kjo është për shkak se ju nuk e keni marrë atë në konsideratë.
Situatat e asimiluara me shkarkimin: cilat janë ato
Siç e dini, Përveç regjistrimit në Sigurimet Shoqërore (dhe aktive), nuk është mënyra e vetme për të kontribuar në të. Gjithashtu përmes situatave të asimiluara për shkarkim. Por si i dini vitet e renditura në këtë mënyrë?
Për ta bërë këtë, duhet të shkosh te ligji, ku pasqyrojnë rastet në të cilat vetë Sigurimet Shoqërore do ta konsiderojnë këtë punë të regjistruar Edhe nëse nuk keni marrëdhënie pune, aktiv. Në këtë rast, ne po flasim për:
- Papunësia, me kusht që të jetë e ligjshme, totale dhe e subvencionuar. Gjithashtu papunësia e pavullnetshme, për sa kohë që regjistrimi mbahet në zyrën e punësimit.
- Pushimi i detyruar i mungesës.
- Leja e mungesës për kujdesin e fëmijëve, me rezervimin e pozicionit të punës.
- Pezullimi i kontratës për shërbimin ushtarak ose një përfitim shoqëror zëvendësues.
- Transferimi i punëtorit jashtë territorit kombëtar.
- Marrëveshje të veçanta.
- Pasiviteti midis punëve sezonale.
- Periudhat e burgut.
- Situata të tjera që mund të bëjnë që Sigurimet Shoqërore të përcaktojnë se ky person duhet të regjistrohet edhe kur marrëdhënia e punës ka pushuar.